Une partie de poker comme méthode de recrutement pour de futurs collaborateurs, il fallait y penser ... 

 reportage de la Radio Télévision Suisse du 10 janvier 2011

Transcription du reportage

Exercicie de compréhension orale

Quel est le thème du reportage ?

Quel est l’enjeu ?

Qui organise cet événement et où ?

Pour quelle raison l’entreprise agit-elle de cette façon ?

Comment s’organise l’événement ?

Nombres de jetons par candidat : ....

Nombre de candidats : ....

Durée de l’événement : ....

 

Par qui les candidats sont-ils encadrés pendant la durée de l’événement ?

Pourquoi cette solution a été préférée à un entretien classique ?

 

L’opinion de premier candidat :

Que savez-vous de ce candidat ?

Les deux candidates :

Que vous apprennent-elles ?

Comment trouvent-elles le procédé ?

Comment se fait le recrutement en France en général ?

Quel est le style des candidats ?

Qui est le dernier candidat ?

Qu’a-t-il gagné ?

 

Exercice d’expression orale

Avez-vous déjà passé un entretien d’embauche ?

Si oui, pour quel poste ?

Comment cela s’est-il passé ?

Que pensez-vous de cette idée pour recruter un candidat ?

Dans votre dernier travail, quelles étaient les qualités recherchées ?

Si vous deviez changer d’orientation professionnelle, quel métier choisiriez-vous ?  Pourquoi ?

Quel métier conseilleriez-vous à un jeune suisse aujourd’hui ?  Pourquoi ?

 

Tâche en sous-groupe.

Un nouveau restaurant innovant et créatif va ouvrir dans votre ville. Plusieurs chefs cuisiniers ont postulé. Pour les départager, ce restaurant vous a demandé d’imaginer un entretien d’embauche différent des entretiens traditionnels. Que proposez-vous ? Décrivez précisément le concept (durée, lieu, tâches, questions, partenaires,…)